Keterampilan Kolaborasi

HermanAnis.com – Teman-teman semua, dalam kesempatan ini kita akan membahas satu topik dalam keterampilan abad 21 yakni keterampilan kolaborasi. Keterampilan kolaborasi adalah kemampuan individu atau kelompok untuk bekerja sama dengan orang lain, baik dalam tim maupun di luar tim, untuk mencapai tujuan bersama.

A. Pengertian Kolaborasi menurut Ahli

Kolaborasi adalah proses di mana dua atau lebih individu atau organisasi bekerja bersama untuk mencapai tujuan bersama. Menurut beberapa ahli, kolaborasi dapat di definisikan sebagai berikut:

1. Menurut Martin et al. (2004),
   Kolaborasi adalah “suatu proses di mana dua atau lebih organisasi atau individu bekerja bersama untuk mencapai tujuan bersama, dengan saling menghargai dan saling menguntungkan”.
2. Menurut Huxham dan Vangen (2005),
   Kolaborasi adalah “suatu bentuk kerja sama antara organisasi atau individu yang bekerja bersama untuk mencapai tujuan bersama, dengan menggabungkan sumber daya, keahlian, dan pengetahuan”.
3. Menurut Gray (2008),
   Kolaborasi adalah “suatu bentuk kerja sama yang di dasarkan pada hubungan yang saling menguntungkan dan di pimpin oleh tujuan bersama, di mana individu dan organisasi berkontribusi pada keberhasilan tujuan bersama dengan saling menghormati keahlian dan perbedaan”.

Dalam kolaborasi, partisipan bekerja bersama untuk mencapai tujuan bersama, dengan saling memahami, menghargai, dan memanfaatkan keahlian dan sumber daya masing-masing. Kolaborasi sering melibatkan berbagai jenis organisasi, termasuk pemerintah, sektor swasta, dan organisasi nirlaba, serta individu dari berbagai latar belakang.

Kolaborasi dapat membawa manfaat seperti meningkatkan efisiensi, memperluas jangkauan, meningkatkan inovasi, dan memperkuat hubungan antara organisasi atau individu yang terlibat. Keterampilan kolaborasi yang baik dapat membantu individu dan organisasi dalam berbagai bidang, termasuk bisnis, pendidikan, pemerintahan, dan lingkungan sosial.

Keterampilan kolaborasi yang efektif dapat membantu individu atau kelompok mencapai tujuan bersama secara lebih efisien dan efektif, meningkatkan kepuasan kerja dan motivasi, serta memperkuat hubungan sosial dan profesional.

Baca Juga: Keterampilan Komunikasi

B. Pengertian Keterampilan Kolaborasi menurut Ahli

Keterampilan kolaborasi adalah salah satu dalam keterampilan abad 21 yang perlu di miliki setiap individu. Nah, keterampilan ini merupakan kemampuan individu atau kelompok untuk bekerja sama dengan orang lain, baik dalam tim maupun di luar tim, untuk mencapai tujuan bersama.

Keterampilan ini meliputi kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif, bekerja sama, berbagi sumber daya, memimpin dan mengikuti, serta memecahkan masalah secara kolaboratif.

Berikut adalah beberapa keterampilan kolaborasi yang penting:

1. Berkomunikasi secara efektif:
   Kemampuan untuk menyampaikan ide dan gagasan secara jelas, mendengarkan dengan aktif, dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
2. Berbagi sumber daya:
   Kemampuan untuk berbagi sumber daya dengan anggota tim atau rekan kerja lainnya, termasuk waktu, pengetahuan, keterampilan, dan pengalaman.
3. Bekerja sama: Kemampuan untuk bekerja bersama sebagai tim atau kelompok, memperhatikan kebutuhan dan perspektif orang lain, dan mencapai tujuan bersama.
4. Memimpin dan mengikuti:
   Kemampuan untuk memimpin ketika di perlukan dan menjadi pengikut ketika di perlukan, serta memperhatikan kebutuhan dan perspektif anggota tim.
5. Memecahkan masalah secara kolaboratif:
   Kemampuan untuk mengidentifikasi masalah bersama, mengembangkan solusi bersama, dan menerapkan solusi secara bersama-sama.

Beberapa ahli memberikan definisi dan pandangan mereka tentang keterampilan kolaborasi, antara lain:

1. Menurut Noordegraaf (2015),
   Keterampilan kolaborasi adalah kemampuan untuk bekerja bersama dalam lingkungan yang kompleks dan dinamis, dengan memanfaatkan keahlian, pengetahuan, dan pengalaman masing-masing untuk mencapai tujuan bersama.
2. Menurut Grant (2013),
   Keterampilan kolaborasi meliputi kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas, membangun hubungan interpersonal yang baik, bekerja secara tim, dan mengatasi konflik secara konstruktif.
3. Menurut Schaffert et al. (2014),
   Keterampilan kolaborasi adalah kemampuan untuk berpartisipasi dalam proses kerja sama yang inklusif dan demokratis, di mana setiap orang di hargai, diakui, dan di dorong untuk berkontribusi secara positif.
4. Menurut Johnson dan Johnson (2013),
   Keterampilan kolaborasi meliputi kemampuan untuk memperhatikan kebutuhan dan perspektif orang lain, mendengarkan dengan aktif, bekerja secara tim, dan bekerja sama untuk mencapai tujuan bersama.

Baca Juga: Keterampilan Pemecahan Masalah

C. Indikator Keterampilan Kolaborasi

Berikut adalah beberapa indikator keterampilan kolaborasi menurut ahli:

1. Berpartisipasi dalam tim dengan aktif dan positif:
   Ini mencakup kemampuan untuk mendengarkan dengan aktif, memberikan kontribusi yang produktif, dan menerima kontribusi orang lain dengan terbuka.
2. Berkomunikasi dengan efektif:
   Ini mencakup kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dan terbuka, mempertimbangkan perspektif orang lain, dan merespon dengan cara yang membangun.
3. Berbagi sumber daya:
   Ini mencakup kemampuan untuk berbagi sumber daya dengan anggota tim, termasuk waktu, pengetahuan, keterampilan, dan pengalaman.
4. Memimpin dan mengikuti:
   Ini mencakup kemampuan untuk memimpin ketika di perlukan dan menjadi pengikut ketika di perlukan, serta memperhatikan kebutuhan dan perspektif anggota tim.
5. Menyelesaikan konflik secara konstruktif:
   Ini mencakup kemampuan untuk mengatasi konflik dengan cara yang produktif, menghargai perspektif orang lain, dan mencari solusi yang menguntungkan semua pihak.
6. Berpikir kritis dan kreatif: Ini mencakup kemampuan untuk mempertanyakan asumsi, menghasilkan ide-ide baru, dan mencari solusi yang inovatif.
7. Mengevaluasi kinerja tim secara objektif:
   Ini mencakup kemampuan untuk mengukur dan mengevaluasi kinerja tim secara objektif, mengidentifikasi kekuatan dan kelemahan tim, dan mengembangkan rencana tindakan yang sesuai.

Indikator keterampilan kolaborasi dapat membantu individu dan kelompok untuk mengevaluasi keterampilan kolaborasi mereka dan mengidentifikasi area yang perlu di tingkatkan untuk meningkatkan kolaborasi dan mencapai tujuan bersama secara lebih efektif.

Keterampilan kolaborasi yang baik memerlukan:

• kepekaan sosial,
• empati,
• kemampuan untuk bekerja secara tim, dan
• kemampuan untuk mengelola konflik dan memperbaiki kesalahpahaman.

Keterampilan ini juga dapat meningkatkan kreativitas, inovasi, dan produktivitas dalam lingkungan kerja atau pendidikan.

Baca Juga: Lingkungan Belajar Abad 21

Demikian semoga bermanfaat.